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新型コロナウイルス感染拡大防止に伴う弊社勤務体制方針について

2020-04-13

お取引様各位

 

出勤7割減・・という政府からの要請を受けまして弊社として何が出来るか?を考えました。

弊社は出勤方法(マイカー出勤率9割以上)・オフィス内業務の集中率はもともと低いことなど

この努力によって得られる効果は低いのでは・・とも正直考えております。

しかしながら企業としての直接的な利益・効果を重視することより、すべての意味を込めまして

「安全第一」という社是精神を最優先に行動していくことが重要と判断しました。

 

同時に社員一人一人の危機意識を深めることが結果的に社会に対して貢献できること

そして企業として優先順位をもって取り組む姿勢を誇りと考え、可能な限り実地していく所存です。

業務形態上、在宅業務・テレワークなどの自宅での業務は難しいことが多く当然ながら7割減は困難では

ありますが、「まずはやってみる!」と努力して取り組むという方針を本日社内にて通達しました。

 

具体的には勤務体制・形態が各部門で異なる為、部門単位での出勤・勤務体制になります。

皆様が関係する弊社部門単位でご不便をお掛けすること無きよう努力して参りますが、この体制における

マイナス面はすべて社員個人判断では無く会社としての方針であること御理解いただきたいとお願い申し上げます。

すべてのマイナス面は私を筆頭に経営判断した側での責任となります。

前記したようにご不便を感じる部分が生じた際は各部門担当役員にて御対応させていただきますので

御連絡いただければと重ねてお願い申し上げます。

 

早く事態が終息し、このような内容では無く明るい内容を発信できるようになることを願うばかりです。

今出来ることに真摯に取組むことが最短の道であると信じて方針を立てました。

御取引先の皆様方におかれましても、会社はもちろんのこと社員・家族すべての方々に安全で穏やかな

就労環境・生活環境が一刻も早く戻ることを心より願っております。

 

力を合わせて頑張っていきたいと考えております。

宜しくお願い致します!

 

株式会社イーエム 代表取締役 斎藤 謙

 

 

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